We’re Growing Together – internationaler Austausch in unserer Business Unit

(L to R)Patrick Vogt, Silke Widerspick, Andrew Simpson, Lutz Boetger

Wir verfolgen ambitionierte Ziele – und möchten Ihnen künftig einen noch besseren, international abgestimmten Service bieten. Dafür setzen wir auf persönlichen Austausch, gegenseitiges Verständnis und echte Zusammenarbeit zwischen unseren weltweiten Standorten.

In den vergangenen Wochen waren dafür mehrere Kolleg:innen unterwegs – mit einem klaren Ziel: einheitliche Prozesse, kürzere Wege und spürbare Vorteile für Sie als Kundin oder Kunde.

Silke Widerspick (VP Business Unit Service), Gerhard Frisch (Head of After Sales Service / Chief Human Resource Officer GMC-I Service) und weitere Teammitglieder tauschten sich intensiv mit den Teams unserer Schwesterfirmen aus – darunter Calibrationhouse UK, Seaward, GMC Instruments Americas und GMC Instruments NL. Auch der regelmäßige Austausch mit unserem Team in Woerden (GMC Instruments NL) ist inzwischen fest etabliert.

Ein besonderes Highlight: Silke Widerspicks Besuch bei Calibrationhouse USA im neuen Headquarter von GMC Instruments Americas in Edison, New Jersey. Vor Ort traf sie sich mit Andrew Simpson (Director Calibrationhouse UK/USA), Lutz Boetger (Managing Director GMC Instruments Americas) und Patrick Vogt (Cost Accountant). Der Besuch umfasste eine Standortbesichtigung sowie Gespräche über aktuelle Arbeitsabläufe – mit dem Fokus auf die nächsten Schritte zur weiteren internationalen Vernetzung.

Ein besonderes Highlight: Silke Widerspicks Besuch bei Calibrationhouse USA im neuen Headquarter von GMC Instruments Americas in Edison, New Jersey. Vor Ort traf sie sich mit Andrew Simpson (Director Calibrationhouse UK/USA), Lutz Boetger (Managing Director GMC Instruments Americas) und Patrick Vogt (US Director of Finance in the US). Der Besuch umfasste eine Standortbesichtigung sowie Gespräche über aktuelle Arbeitsabläufe – mit dem Fokus auf die nächsten Schritte zur weiteren internationalen Vernetzung.

Auch Michael Müller (Business Development Manager) und Isabella Dautremay (Marketing Manager) reisten nach Großbritannien. Bei Seaward und Calibrationhouse UK erhielten sie nicht nur spannende Einblicke, sondern erlebten auch die besondere Teamkultur vor Ort.

Eine besonders beeindruckende Initiative ist Seawards tägliches Mood Board Meeting – ein Format, bei dem Teamleiter:innen offen über die Stimmung und aktuelle Herausforderungen in ihren Abteilungen sprechen. Was einfach klingt, hat große Wirkung: Es stärkt das Vertrauen, fördert den Zusammenhalt im Team und verbessert die tägliche Zusammenarbeit.

Diese Maßnahmen zielen jedoch nicht nur auf die interne Unternehmenskultur – sie sind Teil von Seawards Engagement, ein motiviertes, fokussiertes Team zu schaffen, das Tag für Tag erstklassigen Service für Kundinnen und Kunden liefert. Unterstützt wird das zusätzlich durch ein internes Wellbeing-Team sowie einen eigenen Ruheraum, der dafür sorgt, dass Mitarbeitende gestärkt und konzentriert in den Arbeitstag gehen können.

Auch inhaltlich war der Austausch ein voller Erfolg: Das britische Business Development Team – bestehend aus
Sara Jefferson(Business Development Manager),
Hayley Joyce (Business Development Executive),
Laura Smith(Business Development Executive) und
Corryn Old(Business Development Executive) – teilte offen seine Erfahrungen. Gemeinsam wurden Marktunterschiede analysiert, Synergien diskutiert und konkrete Ideen für eine noch engere Zusammenarbeit entwickelt.

Auch der praktische Blick kam nicht zu kurz: Beim Besuch der Werkstatt und des mobilen Kalibrierfahrzeugs „The man in the van“ wurde deutlich, wie flexibel und kundenorientiert unser Vor-Ort-Service sein kann – schnell, effizient und nah am Bedarf.

Was bedeutet das für unsere Kundinnen und Kunden?

Ein länderübergreifend abgestimmter Service, gemeinsame Qualitätsstandards und ein aktiver, partnerschaftlicher Austausch machen uns schneller, flexibler und verlässlicher – unabhängig davon, woher Ihre Anfrage kommt. Durch die intensive internationale Zusammenarbeit bündeln wir unser Know-how und schaffen Lösungen, die effizienter sind und noch gezielter auf Ihre Bedürfnisse eingehen.

Unsere Business Unit wächst – nicht nur strukturell, sondern vor allem durch persönliche Begegnungen, gemeinsame Ziele und echte Zusammenarbeit.

Ob USA, UK, Niederlande oder Deutschland – wir gehen die nächsten Schritte miteinander.

Was als Nächstes kommt? Lassen Sie sich überraschen.

We’re growing together.